
7月26日下午,MG电子建投集团党委召开主题教育调研成就互换会。MG电子党委巡察办副主任、主题教育第三综合督查组副组长李静波到会领导。公司辅导班子成员参会,党委书记、董事长任杰主持会议。
主题教育发展以来,在集团党委的领导下,聚焦企业鼎新发展不变存在的凸起问题和职工人民反映强烈的热点难点问题,公司党委辅导班子成员结合分管工作领域,当真造订调研规划,明确调研课题,深刻项目一线发展调研,形成了一批有分解、有对策、有分量的调研汇报,为推动公司高质量发展提供了第一手资料。
会上,任杰传递了公司发展调研整体情况及典型案例有关情况。公司辅导班子成员别离萦绕调研情况和调研获得的阶段性成就,就推动发展、项目治理、技术创新、人才行列建设、合规治理、构建大监督格局等方面发展互换,进一步美满解决问题、推进工作的思路法子和对策行动,达到了聚焦问题、改进工作、推动落实的主张。同时,还萦绕典型案例进行了深刻钻研,并会商通过了公司调研成就转化使用清单。
李静波在点评中指出,MG电子建投集团党委可能萦绕企业鼎新发展示实发展调查钻研,做到精准选题、措施有力、功效显著、风格求实,深刻分析研判正背面典型案例,达到了统一思想凝聚共识的主张。他强调,要进一步深学细悟习近平总书记关于调查钻研的重要论说,切实加强做好调查钻研的思想自觉、政治自觉和行动自觉。要进一步抓好调研成就的转化利用,确保调查钻研的落脚点在成就转化使用上,预防调而不研,研而不用。要切实把主题教育调研成就转化为推动企业鼎新发展的壮大动力,将省委和集团关于鼎新创新发展的部署要求落实到调研工作中,切实以抓铁有痕、踏石留印和钉钉子的心灵,推动调研成就转化为现实工作功效。
任杰在会议总结时强调,当前主题教育正是深刻发展纵深推动的关键时期,公司辅导班子成员要把发展好主题教育的政治责任扛稳扛牢,把发展主题教育的功效转化为推动公司高质量发展的强劲动力。一是提高政治站位,加强思想意识,持续在学懂弄通做实高低功夫、做表率。要对峙读原著学原文悟道理,讲好专题党课,确保把进建教育贯通始终的“划定作为”落实到位,切实将主题教育引向深刻。二是切实做好调研成就转化,做好“后半篇文章”。要凸起成就使用,持续美满调研成就转化使用清单,着力推动调查钻研工作走深走实,走向常态化,力促出产经营、项目治理各项工作稳步提升。三是扎实抓好检视整改工作,做好“结合文章”。要弘扬刀刃向内的自我革命心灵,进一步梳理总结发现的新情况新问题,抓好凸起问题的整改整治,着力防备化解投资、财政、鼎新刷新、安全环保以及党的建设等领域风险,切实做到干事创业敢担任、整改落实见实效。