MG电子“两优一先”风采展｜先进基层党支部（总支）③

起源：所属各单元?功夫：2024-07-12?浏览量：5551

安徽MG电子公路桥梁建设集团有限公司岳阳新桥机场S1线先行段项目党支部

项目党支部自成立以来，对峙以党建为引领，进一步阐扬“两个作用”、推动党建与出产融合作为重要工作，萦绕出产重难点、阶段性工作节点，引发党员干部担任作为，抓关键、攻难点、抢工期、保质量，扎实推动“三号联创”、劳动较量、“我为人民办实事”。经过党员和宽大职工人民的致力，获得阶段性功效。项目先后荣获省住建厅2022年度“红色工地“称号、安徽省“AAA级环保施工示范工地”、岳阳市首批智能建造试点工程项目、岳阳市2024年度轨路交通建设工程“安全出产尺度化工地”等称号。

工程进度领跑全线，在项目攻坚过程中，党支部系统梳理攻坚难题，紧盯年度指标工作，在S1线首个实现主体结构封顶、首个实现双线区间贯通。在2023年劳动较量期间，实现打算产值的138%，荣获2023年度安徽省重大基础设施建设工程立功较量参赛一等奖。

大力推动四新技术，将三号联创、劳动较量与科技创效缜密结合，成立以党员为骨干的QC攻关幼组积极发展课题钻研及成就申报。荣获实用新型专利六项、企业级合理化建议三项、省重大合理化建议奖一项、省级QC成就奖一项。

诺言名誉显著提升，2023年6月项目承办安徽省轨路交通建设工程综合措置应急演练，优异的阐发获得省住建厅传递表彰，公司品牌美誉度得到提升。

安徽MG电子公路桥梁建设集团有限公司吉康改扩建C1标项目党支部

吉康改扩建C1标项目党支部对峙党建与出产经营深度融合，工程进度、质量、安全及创新水平在全线名列前茅，显著提升了集团在江西市场的品牌影响力。

党建赋能促出产。针对项目点多、线长、面广的现实，项目党支部成立“1+2+N”结队共建机造，在重点区域、重要工作、重大节点中引发党员活力，工程进度领跑全线，屡次获评业主单元双月综合考评“第一名”。

党建赋能促创新。针对预造梁数量多、梁型复杂的现实，项目党支部通过成立党员技术攻关幼组，开发出了6+2复合钢模板、智能振捣等先进工艺，极大地提升了预造梁施工质量，“预造箱梁精密建造施工工法”荣获第二届江西省公路水运工程“品质杯”金奖。

党建赋能促安全。为全面提高施工组织效能和通畅路段的安全系数，确保实现“保四通杏妆，通过不休优化交通导改规划、加强交维设施投入、巧借信息技术智慧和强化联勤应急保险蹬仔力行动，先后顺利实现了6次交通转换，为圆满实现“四年工期三年干”指标奠定了坚实的基础。

党建赋能促增效；闪⒊杀竟芸赜鬃，成立起齐抓共管、人人有责的成本治理系统，通过在攻关二次经营、夯实精密化治理和推动开源节流方面打出降本增效组合拳，显著提升了价值创造水平，超额实现既定利润指标。

安徽MG电子现代商贸物流集团有限公司西北区域公司党支部

从前的一年，在集团和MG电子商贸物流党委的正确辅导下，西北区域公司党支部有效阐扬基层党组织战斗碉堡作用，携带公司宽大职工奋力开创高质量发展新局面。

一是党建领航凝聚发展合力。始终对峙以高质量党建引领企业高质量发展，先后组织集中进建12次，前往西安市义士陵寝、习仲勋留想馆等红色教育基地发展主题党日活动，教育疏导宽大党员坚定梦想信想；深刻发展清廉文化进家庭、清廉从业宣誓、签定《家庭助廉承诺书》等活动，营造风清气正的政治生态。

二是劳动较量设置先进标杆。充分阐扬党员前锋圭表作用，一方面组织发展成本分析钻研会和债权回收推动会，就降低经营风险、提高业务价差、提高经营质量建言献策；另一方面按月以产值、营收、利润为指标进行评比查核，对优胜团队授予荣誉称号，将幼我发展指标与企业发展指标有机结合。

三是企业高质量发展获得“大丰登”。造订了“一体两翼”和大客户发展战术，与兄弟单元发展党建联建活动，听取项目出产一线职工需要与建议，积极推动集团内大量资料供给全覆盖；带头区域职工启发省表市场，逐步形成了以中建四局西北、中建六局等为主题的工程终端客户群体，公司产值、营收、利润三项指标同比增长别离为85.48%、84.16%、124.46%。今年以来，西北区域公司成功中标中建股份2024年度陕西、甘肃、宁夏、山西、新疆五个区域钢筋联采和中铁二局西南区域钢筋联采。

安徽长城置业集团有限公司岳阳项目党支部

岳阳项目党支部自2022年11月成立以来，以习近平新时期中国特色社会主义思想为领导，紧紧萦绕上级党委的各项工作部署要求，强化党建引领作用，紧扣出产经营中心，积极阐扬基层党组织的战斗碉堡作用和党员前锋圭表作用，实现2023年度各项工作指标。

一是加强思想政治建设，坚定梦想信想。岳阳项目党支部深刻进建习近平新时期中国特色社会主义思想以及党的二十大心灵，扎实推动党员思想教育常态化。当真落实意识状态工作责任造和信访工作责任造，关注关切职工思想动态。

二是加强组织建设，提升党建水平。造订党员理论进建打算，创新进建方式，每半月发展一次党员领读进建，发展进建测试，坚韧进建成就。严把党员入口关，积极做好新党员造就发展工作。

三是加强党建出产融合，加强党建实效。和悦云锦项目实现63天开工、71天开盘，创地产集团开盘开工新纪录。项目首开当日销售额超过预期，去化率90%，也创下地产集团首开最好佳绩。党支部结合银行发展了“党建共建、相融互促”共建活动，2023年和悦云锦完玉成年销售指标的103.9%；回笼资金完玉成年指标的115%；利润率超可研指标。通过银行账户解决协定存款，和悦云锦项目已实现利钱大幅收入。

岳阳项目党支部将对峙贯彻上级党委工作部署和要求，进一步加强党的建设工作，提升行列整体素质，以越发鼓满的周到、越发高昂的斗志、越发坚定的信念、越发过硬的作用，推动各项工作不休创新发展。

安徽MG电子智能钢结构作集团有限公司常德公司党支部

安徽MG电子钢构智能造作有限公司党支部紧紧萦绕整年出产经营指标工作，以阐扬“两个作用”为主题，全力打造“五度钢构人”党建品牌，全面落实年度出产经营指标工作。

一是站位有高度，当真落实集团全面深入鼎新、推动创新发展要求，进一步优化组织架构和人员，精简部门，分流人员。

二是执行有力度，迅速成立钢模板、伸缩缝、钢护栏出产线。大力启发市场，实现郴州等5地市经营处事处挂牌，1-5月签定合同同比增长293%。

三是质量有精度，通过信息化、二维码技术，实现出产过程可追忆。荣获2024年安徽省QC幼组成就大赛一等奖3项。先后获得“安徽省装配式桥梁构筑与运维工程钻研中心”“安徽省装配式产业基地”、第七届“皖钢杯”优质工程奖、“常德市数字化车间”等称号，陆续两年获得“安徽省优良市政产品出产企业”荣誉称号。

四是出产有速度，面对钢结构项目工期短、速度快的特点，成立党员突击队，所有参建项目较打算节点均超前实现。

五是服务有热度，发展常德公司眷属日活动、为厂区工作人怨伫取月亮湾保险性住房、成功申报市级职工书屋、五星级工会驿站，打造高瓢荼鸢工心灵文化生涯。

MG电子新时期物业治理有限公司第三党支部

2023年，新时期物业第三党支部在集团公司党委的正确辅导下，以深刻发展“我为人民办实事”实际活动为契机，紧紧萦绕基础服务和提高收缴率为工作重点，不休夯实项目治理，把基层党MG电子作作为一项基础性、底子性、全局性和时时性的工作，精心组织执行，圆满实现了基层党建的各项工作。

对峙思想引领，凝聚干事创业合力。通过发展“三会一课”、主题党日、座谈互换、实际教育等大局疏导党员干部深刻进建贯彻习近平新时期中国特色社会主义思想、习近平总书记系列重要讲话和批示批示心灵，自觉做“两个确立”的坚定拥戴者和“两个守护”坚定实际者，引发干事创业周到，疏导干部职工安身岗位，敬业贡献。

执行素质提升，加强干事创业能力。物业公司第三党支部对峙把加强职工培训作为提升业务水平的重要蹊径，通过发展“百日攻坚大会战”，以技赋能，化较量成就为现尝试动，国樾府玖和园2023年业主中意度、收缴率双双突破95%。荣获2023年度龙子湖区“优良党支部”、2023年度物业公司“先进基层党组织”荣誉称号。

阐扬战斗碉堡作用，创新发展见功效。通过深刻发展“我为人民办实事”实际活动，解决人民反映的凸起问题。同时与淮上撼龀、古蚌社区发展三方“党建结对共建”，更好的阐扬党组织战斗碉堡和党员前锋圭表作用，结合发展“双好工程”（我为人民办实事，我为人民办功德）活动，如：给业主免费丈量血压、免费理发、免费维建等，为业主提供越发优质的服务，不休加强业主的归属感和中意度，为公司转型发展、高质量发展、大发展贡献力量。